Крупная торгово-производственная компания, продукты питания.
КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ: работу в крупной стабильной компании, профессиональное развитие в рамках компании, комфортное рабочее место, полный социальный пакет.
Обязанности:
· формирование кадровой политики,
· осуществление найма, подбора, адаптации, оценки и развития персонала,
· разработка эффективных систем мотивации для всех категорий персонала (KPI, грейдинг),
· разработка регламентов, положений, правил и инструкций, касающихся работы персонала,
· мониторинг и анализ рынка труда,
· формирование организационной структуры,
· развитие, поддержание корпоративной культуры и внутрикорпоративных коммуникаций,
· участие в подготовке документов на поощрение.
Профессиональные навыки:
· высшее профильное образование,
· опыт работы в аналогичной должности,
· опыт разработки систем мотивации персонала,
· знание положений по оплате труда,
· знание трудового законодательства РФ,
· знание и навыки использования современных HR-технологий,
· опыт управления изменениями,
· способность брать на себя полную ответственность за управление процессами и принятие решений в области HR.
Личностные характеристики:
· высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость,
· внимательность, оперативность.
Дополнительные условия:
· трудоустройство согласно ТК РФ,
· пятидневная рабочая неделя,
· местоположение: район Столетия
Оплата: 100 000 — 120 000 руб.
Вы можете скачать и заполнить предложенную форму резюме и направить его на наш адрес ark-personal@mail.ru Отправляя резюме в ООО Кадровое агентство «АРК ПЕРСОНАЛ», вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ: работу в крупной стабильной компании, профессиональное развитие в рамках компании, комфортное рабочее место, полный социальный пакет.
Обязанности:
· формирование кадровой политики,
· осуществление найма, подбора, адаптации, оценки и развития персонала,
· разработка эффективных систем мотивации для всех категорий персонала (KPI, грейдинг),
· разработка регламентов, положений, правил и инструкций, касающихся работы персонала,
· мониторинг и анализ рынка труда,
· формирование организационной структуры,
· развитие, поддержание корпоративной культуры и внутрикорпоративных коммуникаций,
· участие в подготовке документов на поощрение.
Профессиональные навыки:
· высшее профильное образование,
· опыт работы в аналогичной должности,
· опыт разработки систем мотивации персонала,
· знание положений по оплате труда,
· знание трудового законодательства РФ,
· знание и навыки использования современных HR-технологий,
· опыт управления изменениями,
· способность брать на себя полную ответственность за управление процессами и принятие решений в области HR.
Личностные характеристики:
· высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость,
· внимательность, оперативность.
Дополнительные условия:
· трудоустройство согласно ТК РФ,
· пятидневная рабочая неделя,
· местоположение: район Столетия
Оплата: 100 000 — 120 000 руб.
Вы можете скачать и заполнить предложенную форму резюме и направить его на наш адрес ark-personal@mail.ru Отправляя резюме в ООО Кадровое агентство «АРК ПЕРСОНАЛ», вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
